カテゴリー: 新入社員研修

  本日は福山で新入社員研修を担当。 福山城がとてもきれいでした！   明日は東京で新入社員研修です。 いよいよ繁忙期に入りました。  

  ２０２４年の新入社員研修が始まりました。 私の担当は来週からですが、７月中旬まで続きます。   数年前までは５月中旬で終わっていましたが おかげさまで今は多くの企業様からご相談を頂いており ７月中

  最近読んだ本『なぜ「若手を育てる」のは今、こんなに難しいのか』 とても面白かったです。   弊社は新入社員研修に力を入れているため、私は新人育成に関する本を読むことが多いです。 本を読むことで客観

  最近、大手企業（または大手企業グループ）との取引が増えてきました。 トヨタ系販売会社様や地方銀行様など。   新入社員の人数が５０名を超える企業もあります。   おかげさまでノウハウや実

  金沢大学・金間教授の新著 「静かに退職する若者たち　部下との１on１の前に知っておいてほしいこと」を読みました。   かなり面白く、新入社員研修で新卒社員さん達と接して感じていたことがたくさん書か

  本日は某上場企業様で新入社員フォローアップ研修を担当しました。 ８月に受講者とお会いし、４ヶ月ぶりの研修でしたが 皆さまの顔付きが良くなっており、とても嬉しかったです。   良い意味でビジネスの厳

  本日が仕事始めです。 １１連休にしましたが、私は１日１日に体調を崩し 年末年始の半分ぐらいを寝込んでいたように思います。   今日は３時間、若手社員様向けの研修講師を務めました。   研

  本日は某大手企業グループ会社様で２年目研修を担当しています。   あらためて社会人としての心構えについて確認してもらい また入社してから今日に至るまでを振り返っていただきました。   な

  おかげさまで多くの企業様から研修をお任せいただいていますが 経営層や人事部門の皆様が弊社に期待していることの一つが「代弁者」としての役割です。   新入社員さん達に伝えたいことがたくさんあっても社

  本日午前中、新入社員フォローアップ研修を担当しました。 オンラインでの開催で、１００名以上の新卒社員さん達に参加していただきました。   今日のテーマは振り返りです。 営業や仕事での悩みを受講者同

  本日は某上場企業様向けにフォローアップ研修を実施いたしました。 １年目・２年目・３年目の社員さん達が参加。   前回お会いした時よりも顔付きが逞しくなっており また営業スキルもレベルアップしていた

  本日は某大手企業グループ会社様向けに新入社員フォローアップ研修を実施いたしました。   ＜実施したテーマ＞ ・社会人としての心構え１０ヶ条 ・入社してからの振り返り ・WILL（やりたいこと）、Ｃ