何を考えているか分からなければ採用できない

先日、クライアント企業の営業マン採用面接に同席した時の話です。 某上場企業(飲食店)を11ヶ月で退職。 退職理由を聞くと 「待ちではなく攻めの営業がしなくなった」と。 私「営業の仕事はどういうイメージを持っていますか?」