あっという間に今期(第9期)も9ヶ月が終了しました。 2016年に入ってからは新入社員研修でかなり忙しくしていたので あっという間でした。 この3ヶ月で弊社は新しいステージに移行できたと思いま
月: 2016年5月
テレアポ技術
4月に入社した新入社員がレベルアップしてきています。 毎日、コツコツと続けているテレアポで徐々にアポイント率が高まってきました。 ちょっとしたところなのですが 少しトークを変えるだけで一気にア
考える
3月下旬から怒涛の新入社員研修でしたので 経営についてゆっくり考える時間を取ることができませんでした。 ただ、飛行機に乗っている時や電車に乗っている時など 四六時中、考えるようにしましたし 思
そば打ち&トランポリン
今日は午前中に蕎麦打ち体験に行き 午後は娘の要望でトランポリンをしに久留米まで行ってきました。 私は小学校以来のトランポリンでしたので、とても楽しめました。 息子も楽しかったよう
結果目標と行動目標
営業で掲げる目標は受注金額などの結果目標が多いですが 結果目標だけを追いかけても成果に結びつき辛いです。 そこで重要になってくるのが「行動目標」です。 4月に入社した3名の新卒メ
第10回セールスマングランプリ
営業力を競うイベント「セールスマングランプリ」を6月10日に開催します。 早いもので第10回となります。 半年に1回開催してきましたので5年前にスタートしたことになります。 毎回
個人面談
新入社員研修が落ち着いたので 社員一人一人との個人面談を再開しました。 本日は新入社員3名と話をしましたが それぞれ悩んでいること、意識していることが異なるため まずはじっくりと話を聞き その
社会人スタートの地
おかげさまで東京のお客様が増えてきましたので 新宿にオフィス&セミナールームを開設することにいたしました。 新宿は新卒で入社した三和銀行・新宿支店があった場所です。 社会人スタートの地。 思い
目的意識
弊社の朝礼では 新入社員が新聞記事の発表をすることになっています。 なぜ新聞記事の発表をするのか? 目的は3つあります。 1.新聞を読む癖をつける 2
お客様から学ぶ
本日、家族を連れて「第一電建フェスタ」に行ってきました。 毎年、来場者数が増加しており、今年は2000名を超えたそうです。 すごいですね! 運営や集客方法など、とても学ぶことが多かったです。
運動会
今日は子供達の運動会でした。 息子は6年生なので、小学校最後です。 5チームの対抗戦で 3年生の娘がいる赤チームが優勝 息子の黄チームは2位でしたので良かったです。 最終種目の6
成果実現
「新入社員研修を受講したSさんとTさんが新規受注をしました!」 成果が上がったという朗報が続々と入ってきております。 このような話を聞くと、とても嬉しくなります。 本日、年商60