教育とIT

  国が今どこに力を入れようとしているのかは 助成金や補助金の予算で方向性が把握できると思います。   弊社に関係が深い教育分野で言えば 若年者や成長分野(IT・介護など)の研修に対する助成金が多いで


組織づくり

  何も無い状態から会社を創り上げるのは、とても面白いですが 楽しいことよりは大変なことが多く もう一度、9年前の創業時点に戻れと言われたら 正直戻りたくないです。   いま弊社は社員が増え、徐々に権


2つの満足

  あと1ヶ月半で新入社員研修が始まります。 昨年4月は247名の新入社員さん達をお世話しましたが 今度は400名近くになる予定です。   より成果が上がる新入社員研修にすべく 改善すべき点は積極的に


学生から学ぶ

  内定者やインターンシップ生から多くを学ばせて頂いております。   例えば内定者が電話応対や司会がうまくできないと どう指導したら良いか?を教える側が考えるようになりますし 新入社員研修の運営につい


東京での活動

  新宿にセミナールーム付きオフィスを開設して約半年。 多くの経営者・ビジネスパーソンとの御縁を頂きました。   東京で活動するメリットは多々ありますが その一つは新しいビジネスに触れるチャンスがある