12月17日「新入社員の生産性を高める！働き方改革」セミナー【福岡】

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働き方改革。

多くの企業が取り組みをはじめていますが、

実際の働く現場では次のようなお声をお聞きすることがあります。

・具体的に何に取り組めば良いのかが分からない

・残業時間の削減ばかりが先行してしまっている

・今まで以上に社員の成果に対する意識を高める必要がある

貴社でも残業時間を減らすことばかりに注力していませんか？

限られた労働時間の中で、これまで以上の成果を出すためには

社員一人一人の生産性向上およびスキルアップが必要不可欠です。

特に入社時の教育によって、社員の働くことへの意識や

成長スピードは大きく変わってきます。

本セミナーでは、最近の新社会人の傾向を踏まえて、

新入社員の生産性を高めるためのポイントをご紹介させて頂きます。

働き方改革および新人教育のヒントをつかんで頂けますと幸いです。

>> セミナーへのお申し込みはこちらから
※フォームの【お問合せ内容】欄に「●月●日(●) ●時～の●●セミナーに申込希望」とご記入ください。

テーマ

• 最近の新入社員が持っている「働く」ことへの意識

• 新入社員の生産性を高めるためのポイント

• 現場で役立つ、タイプ別のコミュニケーション手法

【講師】株式会社セールスアカデミー 代表取締役 宮脇 伸二

九州大学理学部物理学科を卒業、三和銀行(現三菱UFJ銀行)にて法人融資に従事、2001年8月ビジネスブレイン太田昭和グループ(会計コンサルティング・システム開発会社)に入社。法人向けコンサルティング・システム営業に従事。2007年9月株式会社セールスアカデミー設立、代表取締役就任。

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